PISICO – Nơi công việc mở ra những hành trình mới

Từ văn phòng, nhà máy, công trường tại Việt Nam đến vùng dự án nông nghiệp ở Nam Lào, PISICO tuyển dụng nhiều vị trí dành cho người có chuyên môn, kinh nghiệm và cả lao động phổ thông. Với nền tảng hơn 40 năm phát triển, mỗi công việc tại PISICO không chỉ là một vị trí tuyển dụng, mà còn có thể trở thành điểm bắt đầu cho những trải nghiệm mới, kỹ năng mới và một chặng đường gắn bó lâu dài.

• PISICO: Hành trình gắn kết từ phố hoa đến biển xanh
• PISICO tuyển dụng nhân sự làm việc tại Gia Lai và Lào
• PISICO tuyển dụng nhân sự làm việc tại Lào, lương hấp dẫn
• PISICO đồng hành cùng người lao động vì mục tiêu phát triển bền vững

Hơn 40 năm tạo nền tảng cho những lựa chọn lâu dài

Khi tìm kiếm một công việc, mức thu nhập luôn là điều được quan tâm. Nhưng để quyết định gắn bó, người lao động còn cần biết doanh nghiệp có ổn định không, môi trường làm việc ra sao và công việc có tạo điều kiện để mình trưởng thành theo thời gian hay không.

Với PISICO, câu trả lời trước hết đến từ hành trình hơn bốn thập niên xây dựng và phát triển.

Thành lập năm 1985 từ lĩnh vực khai thác, chế biến lâm sản xuất khẩu, PISICO từng bước xây dựng vùng nguyên liệu, nhà máy, hệ thống đơn vị thành viên và mở rộng thị trường. Đến nay, doanh nghiệp đã hình thành hệ sinh thái gồm 14 đơn vị, hoạt động trong nhiều lĩnh vực như lâm nghiệp, chế biến gỗ, dăm gỗ, hạ tầng cụm công nghiệp, bất động sản, thương mại – dịch vụ, logistics, phát triển nguồn nhân lực và đầu tư nông nghiệp.

Hơn 40 năm cũng là quãng thời gian PISICO trải qua nhiều giai đoạn biến động của thị trường, nhưng PISICO chưa có năm nào thua lỗ, kể cả trong những thời kỳ kinh tế thế giới gặp nhiều khó khăn.

Sự ổn định ấy có ý nghĩa thiết thực với người lao động. Người trẻ có thêm thời gian tích lũy kinh nghiệm và rèn nghề; người đã có chuyên môn có môi trường để tiếp tục phát huy năng lực; còn những người tìm kiếm một công việc lâu dài có thêm cơ sở để cân nhắc và hoạch định chặng đường của mình.

Cùng với sự mở rộng hoạt động sản xuất, kinh doanh, nhu cầu nhân lực tại PISICO ngày càng đa dạng.

Tại Việt Nam, doanh nghiệp đã tìm kiếm ứng viên cho nhiều vị trí như pháp chế, kế toán, kế hoạch, quản lý dự án, kế toán trưởng dự án, thư ký dự án, QS chủ đầu tư, kế toán dự án nhà ở xã hội và các công việc chuyên môn khác.

Ở lĩnh vực sản xuất, lâm nghiệp và nông nghiệp, cơ hội dành cho kỹ thuật viên, công nhân và lao động phổ thông cũng được mở rộng. Chuỗi hoạt động từ trồng, chăm sóc và bảo vệ rừng đến chế biến dăm gỗ, nguyên liệu giấy, đồ gỗ xuất khẩu cần những người làm công việc kỹ thuật, vận hành thiết bị, tổ chức sản xuất, kiểm soát chất lượng cũng như lao động trực tiếp tại hiện trường.

Mỗi vị trí có yêu cầu khác nhau nhưng đều cần tinh thần trách nhiệm, tính kỷ luật và khả năng phối hợp. Đó cũng là những yếu tố giúp người lao động có thể đi xa hơn từ chính công việc ban đầu của mình.

Từ Gia Lai đến Sê Kông, thêm lựa chọn cho người tìm việc

Không gian việc làm tại PISICO hiện không chỉ giới hạn ở Việt Nam. Trong các đợt PISICO tuyển dụng nhân sự làm việc tại Lào, Công ty TNHH MTV Lào BIDINA tại tỉnh Sê Kông là một trong những đơn vị đang có nhu cầu bổ sung nguồn nhân lực.

Đợt tuyển dụng hiện nay cần 16 người cho các vị trí kỹ thuật viên nông nghiệp và trồng trọt, kỹ thuật viên nhân giống và quản lý vườn ươm cây cà phê, kỹ thuật viên điện nước cùng lao động phổ thông. Mức thu nhập từ 15 – 17 triệu đồng tùy vị trí.

Đối với người lao động, làm việc tại nước ngoài luôn đi cùng những thay đổi. Đó có thể là địa bàn mới, điều kiện sinh hoạt mới, môi trường văn hóa mới và yêu cầu cao hơn về khả năng thích nghi.

Nhưng chính những thay đổi ấy cũng mang lại những trải nghiệm mà một công việc quen thuộc đôi khi khó có được.

BIDINA bắt đầu triển khai dự án trồng cao su và cây công nghiệp tại Sê Kông từ năm 2006. Sau 20 năm, doanh nghiệp đang quản lý khoảng 2.500 ha cao su và từ năm 2025 tiếp tục phát triển gần 500 ha cà phê. Dự án tạo việc làm thường xuyên cho hơn 1.800 lao động Lào và hơn 70 lao động Việt Nam.

Quy mô sản xuất này tạo ra môi trường thực tế để nhân sự trong lĩnh vực nông nghiệp, trồng trọt, điện nước có thể tiếp xúc với công việc trên địa bàn rộng, từ vườn ươm, vùng trồng đến hệ thống kỹ thuật phục vụ sản xuất.

Với lao động phổ thông, đây cũng là cơ hội để làm quen với môi trường sản xuất có tổ chức, rèn tác phong, tích lũy kỹ năng và từng bước nâng cao kinh nghiệm.

Tất nhiên, không phải ai cũng phù hợp với công việc xa nhà. Tuy nhiên, với những người muốn thay đổi môi trường, trải nghiệm một địa bàn mới hoặc tìm thêm cơ hội phát triển nghề nghiệp, việc làm tại Lào cùng PISICO có thể là một lựa chọn đáng cân nhắc.

Biết tiếng Lào hoặc có kinh nghiệm làm vườn là lợi thế đối với một số vị trí. Bên cạnh chuyên môn, sức khỏe, sự trung thực, tinh thần trách nhiệm, tính kỷ luật và khả năng thích nghi cũng là những yếu tố được doanh nghiệp coi trọng.

Giữ người lao động bằng những điều cụ thể

Một môi trường làm việc có sức hút không chỉ nằm ở số lượng vị trí đang tuyển mà còn ở cách doanh nghiệp chăm lo cho những người đã lựa chọn đồng hành.

PISICO xác định người lao động là một trong những nền tảng của phát triển bền vững. Doanh nghiệp duy trì đối thoại tại nơi làm việc, lắng nghe các vấn đề liên quan đến thu nhập, điều kiện lao động và chế độ, chính sách.

Năm 2025, thu nhập bình quân của người lao động tại công ty mẹ đạt gần 9,6 triệu đồng/người/tháng, tăng hơn 10% so với cùng kỳ. Bên cạnh việc thực hiện đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp, PISICO còn tham gia bảo hiểm thân thể cho 217 người lao động, tổ chức khám sức khỏe định kỳ, trang bị phương tiện bảo hộ và kiểm tra môi trường làm việc.

Trong năm, doanh nghiệp dành hơn 5,6 tỷ đồng cho các chế độ phúc lợi, hơn 2,5 tỷ đồng cho lương tháng 13 và hơn 2,1 tỷ đồng hỗ trợ người lao động vào các dịp lễ, Tết.

Người có thành tích tốt được khen thưởng, ghi nhận; những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn được thăm hỏi, hỗ trợ. Hè 2026, 80 người lao động tiêu biểu được tham gia chương trình nghỉ dưỡng Đà Lạt – Nha Trang. Công đoàn cơ sở PISICO cũng được Liên đoàn Lao động tỉnh Gia Lai tặng Cờ thi đua đơn vị xuất sắc năm 2025.

Những con số không thể nói hết một môi trường làm việc, nhưng phần nào cho thấy sự gắn bó tại doanh nghiệp được xây dựng từ những chính sách cụ thể.

Hiện các cơ hội việc làm tại PISICO trải rộng từ nông nghiệp, trồng trọt, điện nước đến xây dựng, kế toán, pháp lý, quản lý dự án và lao động phổ thông. Với mỗi vị trí, doanh nghiệp tìm kiếm những con người phù hợp hơn là một hồ sơ hoàn hảo.

Bằng cấp và kinh nghiệm quan trọng, nhưng sự nghiêm túc với công việc, khả năng học hỏi, tinh thần trách nhiệm và mong muốn gắn bó cũng là những giá trị được hình thành và chứng minh trong chính quá trình làm việc.

Từ Gia Lai đến Sê Kông, từ văn phòng đến công trường, từ nhà máy đến vườn ươm và vùng nguyên liệu, mỗi vị trí mang một yêu cầu và một trải nghiệm riêng.

Với người đang tìm một môi trường ổn định để làm việc, tích lũy kinh nghiệm và phát triển bản thân, một công việc phù hợp tại PISICO có thể là nơi bắt đầu cho một hành trình mới.